Kadrlar va kadrlar tarkibi. Xodimlar va kadrlar tuzilishi Karyera bosqichlari va istiqbollari

Qidiruv tizimidagi eng mashhur so'rovlardan biri bu "1C 8.2 qo'g'irchoqlar uchun dastur". Bu qiziqishga nima sabab bo'ldi? Keling, buni aniqlaylik.

Nega 1C ni o'rganish ba'zilar uchun muammo?

1C ishlab chiquvchilarning barcha sa'y-harakatlariga qaramay, ular o'qimagan foydalanuvchi uchun juda qiyin. Bu odatda mavzu sohasining murakkabligi bilan bog'liq.

Masalan, buxgalteriya hisobini bilmasdan buxgalteriya dasturini qanday tushunish mumkin? To'g'ri, yo'q.

Keling, dummies uchun 1C Enterprise 8.2 va 8.3 dasturlari uchun eng yaxshi o'quv qo'llanmalarini ko'rib chiqaylik: materiallar, videolar, darslar, kitoblar, audio, treninglar.

Avvalo, 1C 8.3 da "choynak" nimani o'rganishi kerakligini bilib olishingiz kerak? Bir-biridan sezilarli darajada farq qiladigan juda ko'p 1C dasturlari mavjud. Yoki siz 1C dasturlashni o'rganmoqchimisiz? Osonlik bilan!

1C buxgalteriya bo'yicha kitoblar

1C Buxgalteriya bo'yicha bepul video kurslar

Internetda 1C dasturlari bo'yicha ko'plab yuqori sifatli pullik video darsliklar va ko'rsatmalar mavjud, ularni topish qiyin emas. Bepul, yuqori sifatli materiallarni topish ancha qiyin. Keling, ularni ko'rib chiqaylik.

Bizning videolar tanlovimiz

Youtube-dagi maxsus pleylistda 1C-da yangi boshlanuvchilar uchun video darslarimizni ko'rishingiz mumkin. Majburiy YouTube kanalimizga obuna bo'ling , biz muntazam ravishda yangi videolarni chiqaramiz!

Torrent dan video kurslar

Agar siz torrent trekerlaridan fayllarni qanday yuklab olishni bilsangiz, juda ko'p foydali ma'lumotlarni osongina topishingiz mumkin.

youtube.com saytida video kurslar

Agar siz ushbu saytdagi qidiruvga "1C buxgalteriya hisobi" ni yozsangiz, 1C dasturidagi qo'g'irchoqlar uchun material miqdori sizni hayratda qoldiradi.

Onlayn/oflayn pullik kurslar

Kurslar va treninglar orasida men 1C - profbuh8.ru onlayn kurslarini ajratib ko'rsatishim mumkin. Havola orqali ProfBukh8 kompaniyasidan 200 dan ortiq video darslarni koʻrib chiqish uchun bepul yuklab olishingiz mumkin.

Oflayn kurslarga 1C kompaniyasining o'zi (www.1c-uc3.ru) va Mutaxassislar markazining kurslari (www.specialist.ru) kiradi.

1C Enterprise dasturida ombor va savdo hisobi

Siz va men kabi oddiy odamlar uchun ombor hisobi odatda ancha sodda. Bu erda siz hisoblar jadvallarini, PBU 18/02 kabi Talmudlarni va hokazolarni bilishingiz shart emas.

Ombor buxgalteriya hisobi hech qanday tarzda tartibga solinmaydi, uni yuritish usullari va usullari hech qanday tarzda cheklanmaydi.

1C savdo bo'yicha kitoblar

1C:Enterprise 8. Savol-javoblarda savdo operatsiyalarini boshqarish.

1C dasturini o'rganish uchun bir necha yuzlab real hayotiy vaziyatlarni (misollarni) o'z ichiga olgan ajoyib kitob. Ushbu kitob 1C dasturida yangi boshlanuvchilar uchun ham, ilg'or foydalanuvchilar uchun ham mos keladi. Kitob dasturning 10.3 va 11 nashrlari uchun chiqarilgan.

1 C Enterprise 8 ″. "Savdoni boshqarish" konfiguratsiyasi 11-nashr

"" dasturi bilan birga kelgan kitob juda foydali va tegishli materialdir.

1C Savdoni boshqarish bo'yicha bepul video kurslar

    • teachvideo.ru veb-sayti http://www.teachvideo.ru/catalog/24
    • Torrent dan video kurslar
    • youtube.com saytidagi kurslar

Misol - YouTube'dagi video, omborga kelgan tovarlar:

Pullik savdo kurslari

Yangi boshlanuvchilar va qo'g'irchoqlar uchun ombor hisobi bo'yicha 1C dasturlari uchun pullik kurslar o'xshash:

  • Kurslar va treninglar orasida men onlayn kurslarni ajratib ko'rsatishim mumkin - profbuh8.ru, bu erda ularning 1C Commerce kursining test drayviga havola.
  • Oflayn kurslarga 1C kompaniyasining o'zi (www.1c-uc3.ru) va Mutaxassislar markazining kurslari (www.specialist.ru) kiradi.

Dummies uchun 1C 8 dasturlash

Eng qiziqarli va qiyin qismi yangi boshlanuvchilar uchun. 1C 8.3 va 8.2 ni sozlash, qoida tariqasida, fan sohalarini - buxgalteriya hisobi, moliya va boshqalarni chuqur o'rganishni talab qilmaydi. Biroq, siz umumiy fikrga ega bo'lishingiz kerak.

Boshlang'ich dasturchilar uchun kitoblar

Qo'g'irchoqlar uchun dasturlashni o'rganish uchun juda ko'p kitoblar yozilgan, ammo men ularning hammasini o'qishni tavsiya etmayman.

Ilgari men yangi boshlanuvchilarga dasturlashni o'rgatish uchun eng foydali kitoblarni ko'rib chiqdim, ularni sahifada o'qishingiz mumkin.

Dasturchilar uchun video trening

Qisqasini etkanda:

  • yaxshi bepul kurslar - Pavel Chistovning kurslari;
  • Narx/sifat nisbati bo'yicha to'langanlar orasida biz "Faith Start" kompaniyasining kurslarini ajratib ko'rsatishimiz mumkin - havoladan foydalanib, siz 30 dan ortiq bepul demo darslarini olishingiz mumkin. Ushbu kurslarning eng qimmatli tomoni shundaki, o'qituvchilar nafaqat dasturlash bilimlarini beradi, balki kelajakda ishga joylashishda ham yordam beradi.
Uy 1C: Ish haqi va xodimlarni boshqarish 8

Xodimlarni tayyorlash, rivojlantirish va baholash

Muntazam ravishda malaka oshirish va xodimlarning malakasini oshirish xodimlarning samaradorligini oshirishning zarur shartidir. Trening maksimal samaraga ega bo'lishi uchun o'quv ehtiyojlarini to'plash va tahlil qilish jarayonini qurish, o'quv mavzularini ishlab chiqilishi kerak bo'lgan vakolatlar bilan bog'lash, o'qitishning maqbul shakllarini tanlash, ish faoliyatini baholash va boshqalar kerak. Kadrlarni rivojlantirish va o'qitish rejasini tuzish bo'yicha malakali ish kompaniyaga keraksiz xarajatlardan qochishga yordam beradi.

"1C: Ish haqi va xodimlarni boshqarish 8 KORP" sizga kadrlarni tayyorlash va rivojlantirishni boshqarish imkonini beradi . Dastur qo'llab-quvvatlaydi:

  • o'qitishni uzoq muddatli rejalashtirish;
  • malaka oshirish uchun arizalarni ro‘yxatga olish va tasdiqlash;
  • xodimlarning shaxsiy rivojlanish rejalarini ishlab chiqish;
  • tashkilot va xodim o'rtasidagi talaba shartnomasini ro'yxatdan o'tkazish;
  • o'qitishning haqiqiy xarajatlarini hisobga olish va ishdan bo'shatilganda talaba shartnomasi bo'yicha majburiyatlarni avtomatik ravishda chegirib tashlash;
  • ko'p bosqichli mashg'ulotlarni o'z ichiga olgan o'quvni yakunlash faktini ro'yxatdan o'tkazish va natijalarni T-2 kartasida aks ettirish;
  • hisobotlar yordamida o'quv rejalari va natijalarini tahlil qilish.

Bobda o'z-o'ziga xizmat ko'rsatish Siz bo'lajak o'quv tadbirlari haqida ma'lumotni nashr qilishingiz va xodimlardan ishtirok etish uchun so'rovlarni to'plashingiz mumkin.

Xodimlar vakolatlarining ularning lavozimlariga muvofiqligini tahlil qilish, turli sertifikatlar. Sertifikatlashning har bir turi uchun siz sertifikatlanadigan xodimlar toifalarining chastotasi va tarkibini belgilashingiz mumkin. Sertifikatlashtirish toʻgʻrisidagi nizom, sertifikatlashtirish toʻgʻrisidagi buyruq, sertifikatlashtirish jadvali va sertifikatlashtirish varaqlarini yaratish amalga oshirildi. Sertifikatlashtirish natijalari va sertifikatlashtirish komissiyasining qarorlarini hisobga olish va tahlil qilish yuritiladi. Sertifikatlash natijalari xodimlarning ish haqiga ta'sir qilishi mumkin. Sertifikatlash natijalariga ko'ra, xodim zaxiraga yozilishi mumkin.

Xodimlarni baholash tadbirlarini tashkil etish qo'llab-quvvatlanadi 360 ° usuli. Ishtirokchilarga taklifnomalar va baholash natijalarini xodimlarga elektron pochta orqali yuborish mumkin. Qobiliyatni baholashning mutlaq va nisbiy natijalarini tahlil qilish amalga oshiriladi

Savolingiz bor Qanday qilib 1C dasturchisi bo'lish mumkin, lekin siz bunga aniq javob topmadingizmi?

Keling, buni birgalikda aniqlaylik.

Avvalo, sizni nima kutayotganini bilishingiz uchun kasbning ijobiy va salbiy tomonlarini tasvirlab berish kerak deb o'ylayman.

pros:

  • mehnat bozorida ko'p bo'sh ish o'rinlari,
  • nisbatan yuqori daromad darajasi (rivojlangan vakolatlarga muvofiq),
  • ijodiy ish, juda xilma-xil vazifalar,
  • Masofaviy ishlash imkoniyati (agar siz o'zingiz uchun ishlasangiz) dasturchilar orasida tobora ommalashib bormoqda.
  • malakali mutaxassislarning etishmasligi kasbda muvaffaqiyatga erishishni osonlashtiradi;
  • 1C tomonidan biznesni avtomatlashtirish bozorini monopollashtirish bizga 1C: Enterprise mutaxassislari xizmatlariga doimiy talabni taxmin qilish imkonini beradi.

Endi gaplashaylik kamchiliklari(ular ham mavjud):

  • harakatsiz ish,
  • muvaffaqiyatli bo'lish uchun tegishli bilim sohalarini o'zlashtirish zarurati (buxgalteriya hisobi va soliq hisobi, ish haqi va boshqalar),
  • Rivojlanish vositalarining (1C: Enterprise platformasi) va standart konfiguratsiyalardagi doimiy o'zgarishlar (qonunchilikdagi o'zgarishlar tufayli) ba'zida ilgari ishlamay qolgan/ahamiyatsiz bo'lgan yaxshilanishlarni amalga oshiradi.

Yana bir nuance bor - odamlar bilan ishlash. Men buni hech qanday ro'yxatga kiritmadim, chunki hamma odamlar har xil va kimdir buni ortiqcha deb biladi, boshqalari buni ortiqcha deb bilishadi. O'zingiz uchun qaror qiling.

Shaxsiy tajribaga asoslanib, bu kasbning asosiy ijobiy va salbiy tomonlari, ehtimol boshqa mutaxassislarda qo'shimchalar bo'lishi mumkin.

Agar ushbu tahlildan so'ng siz hali ham dasturchi bo'lishni xohlasangiz, davom eting.

Asosiy ta'lim haqida

Boshlash uchun sizga 1C ni o'rganishga turtki beradigan va sizga eng asoslarni o'rgatadigan va sizga ma'lumotni "inson tilida" qulay shaklda etkaza oladigan asosiy trening kerak bo'ladi.

Sizning shahringizdagi 1C franchayzilaridan birida shaxsiy dasturlash kurslari - 1C dasturlariga texnik xizmat ko'rsatadigan kompaniyalar - bunday treninglar uchun mos keladi. Faqat ushbu kompaniya 1C: CSO maqomiga ega ekanligiga ishonch hosil qiling, ya'ni. Sertifikatlangan o'quv markazi. Ushbu maqom kompaniyada treninglar o'tkazish uchun etarli darajada malakali mutaxassislar mavjudligini, shuningdek, treningni tugatgandan so'ng siz tegishli sertifikat olishingizni anglatadi (keyinchalik sertifikatlarning afzalliklari haqida sizga aytib beraman). Bunday boshlanishning afzalligi jonli o'qituvchi bo'lib, unga biror narsa tushunarsiz bo'lsa, darhol savol berishingiz mumkin. Trening odatda guruh bo'lib, bir guruhda 10-20 kishidan iborat. Trening davomiyligi 2-4 hafta.

Agar sizning shahringiz unchalik katta bo'lmasa va unda bunday kompaniya bo'lmasa (yoki siz o'qishni tejashni istasangiz), men sizga o'quv kurslarini tavsiya qilaman. Evgeniya Gileva. Bu yuqori malakali mutaxassis, men uni hech qachon sovuqqonroq ko'rmaganman. Saytda Kurslar-on-1s.rf Siz uning pullik kurslarini sotib olishingiz yoki bepul kurslarni yuklab olishingiz mumkin. Bu holda, men uning "1c da dasturlash - 21 kun ichida" bepul video kursi haqida gapiryapman. Siz uni ushbu saytda olishingiz mumkin. Oddiy va tushunarli tilda Evgeniy sizga ushbu kursda kerakli "tayanch" beradi.

Bundan tashqari, yuqori sifatli 1C mutaxassisi bo'lish uchun men sizga ish stoli uchun qo'llanma sifatida Evgeniy Gilevning yana bir video kursini tavsiya qilaman. 1C kursi: Mutaxassis(Internetda osongina topishingiz mumkin). Kursning og'irligi taxminan 22 GB bo'lib, asosiy va kengaytirilgan blokdan iborat. Birinchisi asoslarni beradi, ikkinchisi platforma haqida chuqur bilim beradi. Ushbu video kursni o'zlashtirganingizdan so'ng, siz haqiqatan ham yaxshi 1C mutaxassisiga aylanasiz.

Sertifikatlar haqida

1C kompaniyasi 1C: Enterprise dasturlariga xizmat ko'rsatish bilan shug'ullanadigan mutaxassislar uchun sertifikatlash standartini ishlab chiqdi. Ushbu standart sertifikatlarning bir nechta turlarini o'z ichiga oladi, ushbu maqolada men ikkita asosiy narsaga e'tibor qarataman.

  • 1C: Professional - uning egasi o'z ishida platformaning imkoniyatlaridan (agar sertifikat platformaga asoslangan bo'lsa) yoki standart 1C konfiguratsiyalaridan samarali foydalanishi mumkinligini tasdiqlash (agar sertifikat standart konfiguratsiyalardan biriga muvofiq berilgan bo'lsa. Bunday o'tish uchun. sertifikat, siz franchayzi kompaniyalardan birida testdan o'tishingiz kerak (14 savol, maksimal 2 xato) Aslida, bu sertifikat sizning asosiy bilimlaringiz borligini ko'rsatadi.
  • 1C: Mutaxassis - 1C platformasi bo'yicha yoki standart konfiguratsiyalardan biriga ko'ra ham bo'lishi mumkin. Ushbu sertifikat allaqachon siz platformani qurish tamoyillari haqida tushunchaga ega ekanligingizni, shuningdek, foydalanuvchi vazifalarini amalga oshirish ko'nikmalariga ega ekanligingizni ko'rsatadi. Boshqacha qilib aytganda, ushbu sertifikatning mavjudligi "siz bilasiz" degan ma'noni anglatadi. Bunday sertifikatni olish uchun siz 1C platformasi bilan ishlash ko'nikmalaringizni har tomonlama baholaydigan imtihondan muvaffaqiyatli o'tishingiz kerak (4 vazifa, bajarish uchun 5 soat).

Sertifikat 1C: Professional quyidagicha ko'rinadi:

1C: Mutaxassis quyidagicha ko'rinadi:

Aytish kerakki, sertifikatlarni olishda "majburiyat" yo'q - ularni olish yoki olmaslik sizning ongli tanlovingiz. Qoida tariqasida, ular hech qanday moddiy foyda keltirmaydi. Biroq, ular bir qator aniq afzalliklarga ega:

  • potentsial ish beruvchi bilan suhbat paytida siz ularni o'zingizning aniq ustunligingiz sifatida, maoshingizni oshirish foydasiga argument sifatida ishlatishingiz mumkin;
  • Franchayzilar yangi xodimni yollashda ko'pincha uning malakasini sertifikatlar soni (va sifati) bo'yicha baholaydilar. Va agar umuman yo'q bo'lsa, bunday ish beruvchi sizning nomzodingiz bilan qiziqmasligi mumkin.

1C ga xizmat ko'rsatadigan mijozlar kompaniyalari haqida gapiradigan bo'lsak, shuni aytish kerakki, ularning menejerlari aksariyat hollarda sertifikatlar haqida hech qanday tasavvurga ega emaslar va bu qog'ozlar ularga befarq.

Shunday qilib, sizga sertifikatlar kerak yoki yo'qligini o'zingiz hal qiling.

Kerakli malakalar haqida

Men yaxshi 1C dasturchisining arsenalida bo'lishi kerak bo'lgan ko'nikmalar ro'yxatini beraman:

  • 1C so'rovlar tilini bilish,
  • an'anaviy va boshqariladigan shakllar bilan ishlash qobiliyati,
  • ACS ma'lumotlar kompozitsiyasi tizimidan foydalangan holda hisobotlarni yaratish qobiliyati,
  • ichki konfiguratsiya ob'ektlarining xususiyatlarini bilish (hujjatlar, ma'lumotnomalar, registrlar, xarakteristikalar turlari bo'yicha rejalar va boshqalar),
  • turli 1C konfiguratsiyalari o'rtasida ma'lumotlar almashinuvini sozlash qobiliyati,
  • XML, MS Excel, MS Word fayllariga ma'lumotlarni samarali qabul qilish va yuklash qobiliyati,
  • standart BSP quyi tizimlari kutubxonasi bilan ishlash, tashqi hisobotlarni yaratish, ishlov berish va bosma shakllarni yaratish ko'nikmalari.

Men quyidagilarni ta'kidlamoqchiman:: Menimcha, yaxshi 1C dasturchisi odatdagi 1C konfiguratsiyalarining funksionalligini bilishi kerak:

  • Ish haqi va xodimlarni boshqarish 3.1,

Ushbu konfiguratsiyalarning imkoniyatlarini bilmaslik ko'pincha ko'plab mutaxassislar "g'ildirakni qayta ixtiro qilishni" boshlashlariga va konfiguratsiya funktsiyasi tomonidan amalga oshirilishi allaqachon ta'minlangan vazifalarni hal qilish uchun ishlanmalarga olib keladi. 1C platformasini dasturlash bo'yicha bilimlaringizni chuqurlashtirish bilan parallel ravishda ushbu konfiguratsiyalarni o'zlashtirishingizni tavsiya qilaman.

Kengaytmalar yordamida dasturni qanday o'zgartirishni o'rganish ham yaxshi bo'lar edi (konfiguratsiyaning o'ziga o'zgartirish kiritmasdan) - bu uning keyingi parvarishini sezilarli darajada osonlashtiradi va mijozga sizning malakangizni namoyish etadi.

Xulosa qilib aytganda, men ushbu mavzu bo'yicha eng ko'p beriladigan savollarga javob beraman.

O'qish uchun qancha vaqt ketadi?

Aniq javob yo'q, barchasi o'rganish qobiliyatingizga va o'z oldingizga qanday maqsadlar qo'yganingizga bog'liq. Agar siz hali ham "kasalxonadagi o'rtacha harorat" ni ko'rsatsangiz, unda olti oydan bir yilgacha mashg'ulot o'tkazganingizdan so'ng, siz haqiqiy mijozlar uchun yuzaga keladigan muammolarni hal qilishga tayyor bo'lasiz. Albatta, agar mashg'ulotlar etarlicha intensiv bo'lsa va siz o'z sohasi mutaxassislaridan o'rganasiz.

Kasbning istiqbollari qanday?

Menimcha, 1C monopolist kompaniya ekanligini va Rossiyadagi (va MDH mamlakatlaridagi) yuridik shaxslarning aksariyati 1C: Enterprise platformasida dasturiy ta'minotdan foydalanishini hisobga olsak, istiqbollar juda yaxshi. Yana bir afzalligi shundaki, G'arb analoglaridan farqli o'laroq, 1C-ni ancha kam pulga sotib olish mumkin va faqat ushbu dastur mamlakatimizda boshqaruv va tartibga solinadigan buxgalteriya hisobini yuritishning o'ziga xos xususiyatlarini hisobga oladi.

1C dasturchilari qancha maosh oladi?

Bu erda ham yagona standartlar yo'q - barchasi dasturchining malakasiga va yashash shahriga bog'liq. Masalan, Moskvada 150-170 tr oralig'ida dasturchining daromad darajasini munosib deb hisoblash mumkin, masalan, Sibir va Uzoq Sharq shaharlarida siz bunday ish beruvchini topa olmaysiz. ish haqi 70 tr. bu erda juda yaxshi deb hisoblanadi. Dasturchining tayyorgarlik darajasiga qarab, minimal bilimga ega bo'lgan dasturchi va o'z sohasidagi professional uchun bir shahardagi daromad shifti 2-4 baravar farq qilishi mumkin. Yuqoridagilarga asoslanib, biz quyidagilarni ishonch bilan aytishimiz mumkin:

Agar siz yuqori daromad olishni istasangiz, doimiy ravishda malakangizni oshiring va/yoki Moskvaga ko'chiring.

Bosh sahifa 1C: Ish haqi va xodimlarni boshqarish 8 O'qitish va xodimlarni baholash (CORP)

Xodimlarni attestatsiyadan o'tkazish va baholash

Kadrlar tayyorlash jarayonida malaka, ko'nikma, bilim, ya'ni kadrlar malakasini aniqlash muhim rol o'ynaydi. "1C: Maoshlar va xodimlarni boshqarish 8 CORP" da vakolatlar xodimlarni baholashda ushbu vakolatlar bo'yicha malaka darajasini aniqlash imkonini beruvchi savollar bilan birga ko'rsatilgan. Har bir kompetentsiya uni rivojlantirishga qaratilgan faoliyat ro'yxati bilan bog'lanishi mumkin.

Amalga oshirish sertifikatlar xodimlarning vakolatlarining ularning lavozimlariga muvofiqligini tahlil qilish imkonini beradi.

Qonunga muvofiq, ayrim toifadagi xodimlar davriy attestatsiyadan o‘tishlari shart.

"1C: Ish haqi va xodimlarni boshqarish KORP" sertifikatlash jarayonlarini avtomatlashtiradi:

· attestatsiya komissiyasini tuzish to‘g‘risida buyruq tayyorlash;

· sertifikatlashtirish jadvalini tasdiqlash;

· attestatsiyadan o‘tkazilishi lozim bo‘lgan xodimlar ro‘yxatini tuzish;

· Attestatsiya komissiyasi ishi uchun hujjatlar paketini shakllantirish;

· mutaxassislik bo'yicha toifani belgilash yoki tasdiqlash;

· Sertifikatlash natijalari bo'yicha statistik va analitik hisobot.

Shaxsiy baholash uchun ishlatilishi mumkin:

· Ta'lim ehtiyojlarini aniqlash;

· Zaxiraga xodimlarni tanlash;

· Xodimlarning sifat ko'rsatkichlarining lavozim yoki ish joyi talablariga muvofiqligini tahlil qilish.

"1C: Ish haqi va xodimlarni boshqarish KORP" quyidagi bosqichlardan iborat "360 ° Baholash" metodologiyasidan foydalangan holda xodimlarni baholash jarayonini avtomatlashtiradi:

· Baholanadigan kompetentsiyalarni aniqlash;

· Har bir kompetensiya bo'yicha xulq-atvor ko'rsatkichlarini o'z ichiga olgan anketalarni tayyorlash;

· baholanadigan xodimlar ro'yxatini aniqlash;

· Respondentlar ro'yxatini tayyorlash. U turli toifadagi xodimlar va boshqa shaxslarni o'z ichiga olishi mumkin. Baholovchilar orasida baholanayotgan shaxs ham bo'lishi mumkin.

· Baholanayotgan har bir xodim bo‘yicha to‘ldirish uchun respondentlarga anketalarni yuborish;

· Respondentlar tomonidan anketalarni to'ldirish;

· Qabul qilingan javoblarni qayta ishlash, grafik va hisobotlarni yaratish.

· Teskari aloqani tashkil etish – baholanayotgan shaxsni tadbir natijalari haqida xabardor qilish;

Baholash hisobotlari individual va korporativ natijalar bo'yicha mavjud. Hisobotlarda quyidagi ko'rsatkichlar tahlil qilinadi:

· Mutlaq baholash - javoblar natijalariga ko'ra ballar;

1C dasturchi klassik dasturchiga xos bo'lgan barcha fazilatlarga ega bo'lishi kerak: dasturni ishlab chiqish va tuzatish jarayonida sabr-toqat va chidamlilik, yangi narsalarga tez moslashish qobiliyati, mas'uliyat. Kasb informatikaga qiziquvchilar uchun javob beradi (Maktab fanlariga qiziqish asosida kasb tanlashga qarang).

1C dasturchisining vazifalari 1C: Enterprise dasturiy mahsulotini sozlash va qo'llab-quvvatlashni o'z ichiga oladi - 1C ma'lumotlar bazalarining yangi konfiguratsiyasini yozish yoki o'zgartirish, yangi shakllar, hisobotlarni yaratish va o'zgartirish. 1C dasturchilarining amalga oshiruvchilar va ishlab chiquvchilarga fundamental bo'linishi mavjud. Birinchisi chakana mijozlarga xizmat ko'rsatish bilan shug'ullanadi - tayyor 1C mahsulotlarini sozlash va ularning daromadlari to'g'ridan-to'g'ri hisobot davrida xizmat ko'rsatgan mijozlar soniga bog'liq. Ikkinchisi dasturiy mahsulotlarni ishlab chiqish bilan shug'ullanadi va ularning har biri ustida uzoq vaqt, bir necha oygacha ishlaydi. Ularning daromadi loyihaning narxiga, ish vaqti va sifatiga bog'liq.

Kichik kompaniyalarda 1C dasturchisi 1C ma'murining vazifalarini ham birlashtiradi. 1C mahsulotining asosiy afzalliklaridan biri bu tizimning ochiq dasturiy kodi bo'lib, u qonun hujjatlaridagi o'zgarishlarga, foydalanuvchi tashkilotlarining o'ziga xos xususiyatlariga, faoliyat sohasidagi vaziyatga va boshqa narsalarga muvofiq konfiguratsiyani tezda o'zgartirish imkonini beradi. . Yaxshi tashkil etilgan fikr-mulohazalar va franchayzi kompaniyalarning keng tarmog'i bizga tizimdagi kamchiliklarni tezda tuzatishga imkon beradi. Platforma eskirib qolishi mumkin (masalan, 6.0, 7.5), lekin u eng zamonaviy texnologiyalarga asoslangan yangi darajadagi yechim bilan almashtiriladi, masalan, platforma 8.0.

Kasbning xususiyatlari

Tashkilotlar va jismoniy shaxslar faoliyatini avtomatlashtirish tizimi "1C: Enterprise" Rossiyada eng keng tarqalgan. 1C dasturchisining asosiy vazifalari:

  • 1C Enterprise asosida kompaniya faoliyatini avtomatlashtirish;
  • 1C 7.7 / 8.0 / 8.1 asosida standart va nostandart konfiguratsiyalarni sozlash, texnik xizmat ko'rsatish, boshqarish;
  • kompaniyaning vazifalari uchun nostandart konfiguratsiyalarni ishlab chiqish;
  • ko'rsatmalarni tuzish, texnik hujjatlarni tayyorlash;
  • foydalanuvchilarni qo'llab-quvvatlash va maslahat.

Kasbning ijobiy va salbiy tomonlari

Taroziga soling:

  • mehnat bozorida talab, chunki tobora ko'proq kompaniyalar buxgalteriya hisobi uchun 1C dasturlaridan foydalanadilar;
  • 1C dasturchisining ishi yaxshi to'lanadi;
  • Siz bir vaqtning o'zida bir nechta kichik kompaniyalarga hamroh bo'lishingiz mumkin.

Kamchiliklari:

  • Siz Rossiyada faqat 1C dasturchisi sifatida ishlashingiz mumkin, G'arbda bir oz boshqacha buxgalteriya tizimi mavjud (garchi bizning tizimimiz nemis tizimiga o'xshashliklarga ega);
  • 1C dasturchisi Oracle dasturchisidan kamroq maosh oladi;
  • ba'zi muammolarni hal qilishda 1C cheklovlari ba'zan dasturchilarni zukkolik mo''jizalarini ko'rsatishga majbur qiladi;
  • yuqori darajadagi mas'uliyat.

Ish joyi

  • franchayzi kompaniyalarda bular 1C: Korxona dasturlarini o'rnatish, amalga oshirish va texnik xizmat ko'rsatishga ixtisoslashgan 1C kompaniyasining hamkorlari.
  • 1C tizimidan foydalanadigan har qanday kompaniyada. Qoida tariqasida, ular tizim ma'muri funktsiyalarini birlashtirgan 1C dasturchilariga muhtoj.

Muhim fazilatlar

1C dasturchisi klassik dasturchiga xos bo'lgan barcha fazilatlarga ega bo'lishi kerak: dasturni ishlab chiqish va tuzatish jarayonida sabr-toqat va chidamlilik; yangi narsalarga tezda moslashish qobiliyati; mas'uliyat. 1C dasturchisi buxgalteriya hisobi sohasida ishlaganligi sababli, unga muvozanat, stressga chidamlilik, mantiqiy fikrlash va qat'iyatlilik kabi shaxsiy fazilatlar kerak. Bundan tashqari, 1C dasturchisi 1C tizimida konfiguratsiya va dasturlash ko'nikmalariga ega bo'lishi va buxgalteriya hisobi va soliq hisobi asoslarini bilishi kerak.

Ish haqi

Ish haqi 14.08.2019 dan

Rossiya 45000-130000 ₽

Moskva 80000-200000 ₽

Muayyan mutaxassislik bo'yicha kamida 1-2 yil ishlagan, bir yoki bir nechta fan sohalarini, MS SQL Server ma'muriyati asoslarini bilgan va 1C 8.0 asosida nostandart konfiguratsiyalarni ishlab chiqish tajribasiga ega bo'lgan mutaxassislar yuqori ish haqi olish uchun ariza topshirishlari mumkin. Ish beruvchilar ariza beruvchilarning 1C joriy etish loyihalarida ishtirok etishini va mutaxassis sertifikatlari mavjudligini mamnuniyat bilan qabul qiladilar. Ushbu ish haqi oralig'ida abituriyentlardan texnik shartlarni tuzish va muvofiqlashtirish ko'nikmalariga ega bo'lish talab etiladi va bir nechta dasturlash tillarini bilish maqsadga muvofiqdir.

Karyera qadamlari va istiqbollari

Muvaffaqiyatli yangi 1C dasturchisi kelajakda quyidagi lavozimlarga murojaat qilishi mumkin: 1C mutaxassisi, 1C ma'muri.

O'rtacha 1C dasturchining portreti

Tadqiqotlarga ko'ra, dasturchi kasbini asosan oliy ma'lumotli erkaklar tanlaydi. Abituriyentlarning 80% kuchli jins vakillari, 84% mutaxassislar esa universitet diplomiga ega. Statistik ma'lumotlar:

  • mehnat bozorida eng ko'p talab qilinadigan 1C dasturchilarining yosh diapazoni 20-45 yosh; 30 yoshgacha bo'lgan 1C dasturchilari umumiy mutaxassislar sonining 48% ni tashkil qiladi; 30 yoshdan 40 yoshgacha - 32%, 40 yoshdan 50 yoshgacha - 14%;
  • 1C dasturchilarining 80% erkaklar;
  • 1C dasturchilarining 78% ingliz tilini asosiy darajada va maxsus adabiyotlarni o'qish uchun etarli darajada biladi; suhbat va erkin darajalarda - 10%;
  • 1C dasturchilarining 84 foizi oliy ma'lumotga ega, 10 foizi to'liq bo'lmagan oliy ma'lumotga ega;
  • 1C dasturchilarining 35% ixtisoslashtirilgan kurslarni tamomlagan yoki malaka sertifikatiga ega;
  • 1C dasturchilarining 54 foizi "B" toifali haydovchilik guvohnomasiga ega.
Sizga maqola yoqdimi? Do'stlaringizga ulashing: